Ventajas de la planificación de planillas en la empresa

Ya hemos destacado en anteriores post, la necesidad de implantar en la empresa herramientas de planificacion de turnos y creación de planillas, con el objetivo principal de optimizar tanto recursos económicos como humanos de las organizaciones. 

¿Qué sectores que cuentan con mayor necesidad de este tipo de herramientas de gestión?

En líneas generales, las empresas con una alta rotación de personal, son las mayores demandantes de este tipo de herramientas: así junto al sector sanitario, emergencias y seguridad, también requieren planillas operativas las empresas del sector retail, hostelería, call center, fabricación y logística y servicios (limpieza, jardinería, etc.).

Detalle BAS-SHM

BAS SHM gestiona de forma eficaz las planillas laborales

Una correcta planificación de turnos a partir de software de gestión de recursos humanos como BAS-SHM Cloud reporta claros beneficios a todas las partes implicadas en el diseño y ejecución de planillas laborales: desde el supervisor-plantilla de trabajadores-empresa.

Junto a estos beneficios se suman ventajas operativas generales: 

  • Supervisión de los equipos de trabajo de forma eficiente.
  • Reducción del número de impresiones mensuales de horarios laborales.
  • Implantación rápida.
  • Acceso a información actualizada para los trabajadores desde distintos dispositivos.
  • Control de costes. 
  • Validación directa de coberturas laborales.
  • Planificación a medio y largo plazo, controlando desviaciones provocadas por bajas, vacaciones o absentismos.

Fuente: BASHR Cloud

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